- 19.02.2015
Работилница за мартеници в Смолян събра деца от различни органзации
Над 50 деца от „Полицейска академия“, Ресурсен център–Смолян и деца на служители в МВР взеха участие в работилницата за мартеници. Работилницата се проведе на 19 февруари 2015г. в заседателната зала на ОДМВР-Смолян и бе организирана от Фондация „Общество и сигурност“ в партньорство със Синдикална федерация на служителите в МВР /СФСМВР/,…
- 15.02.2015
Работилница за мартеници в град Смолян
На 19 февруари 2015г., в 16.00 часа в заседателната зала на ОДМВР-Смолян ще се проведе работилница за мартеници. Работилницата се реализира от Фондация „Общество и сигурност“ в партньорство със Синдикална федерация на служителите в МВР / СФСМВР/, ОДМВР – Смолян и РГ „ПБЗН“. В работилницата ще вземат участие деца на…
- 13.02.2015
Гражданско участие в МВР: мисията (н)е възможна!
Основният проблем, около който се обединяват представители на синдикални, професионални и неправителствени организации по отношение на обществения ред и сигурност, е че услугата „сигурност“, която доставя МВР на гражданите, не е ефективна и не удовлетворява техните потребности. Дискусията около параметрите и очакванията каква да бъде тази услуга не се е…
- 13.02.2015
Как виждаме участието на граждански и професионални организации в реформирането на МВР?
Най-важният елемент от целият процес е институционализирането на формите и процедурите за гражданско участие в реформирането на МВР. Вторият изключително важен компонент е обединяването около необходимостта от изготвяне на дългосрочна стратегия за реформи в МВР, която да бъде приета както от МВР и гражданските организации, така и от синдикатите. Институционализиране…
- 03.02.2015
Несъстоялата се реформа в МВР
Министерство на вътрешните работи е единственото нереформирано министерство в Република България, но е и едно от министерствата, в които структурните промени са най-многобройни. Една от най-големите структурни промени, която допринесе МВР да се превърне в мега-министерство е закриването на Министерство на извънредните ситуации и поемането на ръководството на това звено…
- 03.02.2015
Защо е необходимо и важно в целия процес на реформиране да участват синдикални организации?
Реформите, които се реализират към момента, както беше споменато, са парцелирани и неефективни. Реформите в МВР е необходимо да бъдат дългосрочни, да са консултирани с гражданските и професионалните организации, да се обясни ефектът от дадена промяна върху живота на всеки един гражданин и служител в МВР, както и да са…
- 03.02.2015
Как трябва да изглежда МВР след 15 години?
Служителите в МВР, както и представителите на структурите на гражданското общество, участвали в процеса на идентификация на подходите, стигнаха до един основен извод: преди да се утвърди визия и да се изготви стратегия за дългосрочна реформа, е необходимо те да бъдат подложени на широко обществено обсъждане с представители на неправителствени,…
- 27.01.2015
Работилница за мартенички
Скъпи приятели, ако Вашето дете е на възраст от 5 до 12 години, ако искате да прекарате един незабравим следобед изработването на мартеници, заедно със служители в МВР, които да споделят с малчуганите какво да правят в различни ситуации, ако искате Вашето дете да научи повече за това какво правят…
- 26.01.2015
Грешка в системата или система от грешки?
„Най-великото откритие на моето поколение е това, че хората могат да променят живота си, променяйки вътрешната си нагласа.” Уилям Джеймс Пътуваме в колата с буйната ми тригодишна дъщеря. Тя мрази да седи в кошчето. Постоянно ме умолява да я сваля. Никакви аргументи не работят – личният пример, че и аз…
- 26.01.2015
Становище на Фондация “Общество и сигурност” за предложена “Пътна карта за реформи в МВР”
След запознаване с презентацията на „МВР 2015: Пътна карта на реформите“ /можете да я видите в края на становището/, Фондация „Общество и сигурност“ има следните препоръки: I. По отношение на самия документ: Всички видове пътни карти, като стратегически документи съдържат анализ на ситуацията, приоритети и цели, инструменти за тяхното постигане…